1. 杭州士兰微电子股份有限公司的企业文化
士兰微电子秉承“诚信、忍耐、探索、热情”为核心的理念，努力创建以技术和管理创新为特色的企业文化。同时，士兰微电子通过寻求员工、股东和合作伙伴之间的利益均衡，协调好近期利益与长远利益，实现企业的可持续发展。 成为最优秀的半导体集成电路设计与制造企业之一。
士兰微电子有信心在不远的将来发展成为国内主要的、综合型的集成电路设计与制造企业之一，并努力向国际知名品牌的半导体集成电路企业迈进！ 为客户：为每一位客户提供满意的产品和增值的服务。
为员工：为员工提供成长发展的空间。
为股东：为股东实现投资利益最大化。
为社会：通过劳动创造财富，真诚回报社会。 诚信、忍耐、探索、热情
诚信
诚信是立人之本，立企之本。士兰提倡诚信待人，诚信做事，诚信对社会。企业对社会的诚信，企业对员工的诚信，员工对企业的诚信是企业成长和发展的基础。
忍耐
公司的发展有曲折，技术的提升需要有过程，产品的研发需要有投入，个人能力的发挥需要有时间和机遇，公司和员工都需要忍耐、忍耐、再忍耐。
探索
博采众长，与时俱进，在不断吸收国内外一切先进的管理、技术、文化意识的同时，积极探索，不断创新。
热情
热情待人、乐观处事，积极地看待社会、企业和同事，对工作和生活充满激情和热情，创建和谐的工作氛围。 成本、效率和质量的有效结合是企业的核心竞争力。
卓有成效的管理是企业持续发展的保证。
技术进步是企业不断发展的推动力。
积极投入并且业务精通的人才资源是企业核心竞争力的基石。 高效、规范及团队合作是成功管理的主旋律。
建立完善的制度，并以此作为事务管理的基本框架。
应时、应事的处事原则是企业成功管理的基准。
顺畅的沟通渠道是成功管理的基本要求。
务实求新，以人为本是成功管理的必要前提。 注重与代理商的长期忠诚合作、共同发展成长，保护代理商的合理利益。
追求与客户建立长期的合作关系。 注重与重要供应商建立紧密的伙伴关系。
注重与供应商的长期忠诚合作、共同发展成长。
2. 想了解杭州士兰微电子股份有限公司研发人员的加班及考核情况是怎样的麻烦知道的人告诉一下，非常感谢
呵呵！士兰微待遇那是肯定好撒，关键是你进的去不？ 有能力进去的话做工程研发或者是做销售管理人员都不错啊，现在士兰微效益在国内芯片行业也算是前几名了呢，所以进去还是有前途！
3. 杭州士兰微电子股份有限公司怎么样
前几年很猛的。最近好像效益一般
4. 杭州士兰微电子有限公司 待遇
士兰微电子这几年效益不怎么样的。虽然在行业内也是老大哥了，但是转型不成功，前景很不乐观。相比之下茂捷半导体就比较有优势了，
深圳市茂捷半导体有限公司是一家专业从事纯模拟电路和数模混合集成电路设计的IC设计公司。公司资深研发团队将业界先进的设计技术与亚太地区的本土优势产业链相结合，服务全球市场，为客户提供高效率、低功耗、低风险、低成本、绿色化的产品方案和服务。助力于充电器、适配器、照明、锂电充电等产业的发展。
茂捷主营方案：
M5573A/B/N 副边驱动，低待机，高效率的充电器，适配器方案。
M5832/5/6/8 原边驱动，高效率，低成本的充电器，适配器方案。
M8900/10 高PFC，高精度，恒流，隔离的LED驱动方案
M8911/12 高PFC+MOS，高精度，恒流，隔离的LED驱动方案。
M8914 高PFC，高精度，恒流，非隔离的LED驱动方案。
茂捷让您有机会为绿色地球做贡献！
5. 杭州士兰微电子公司怎么样，员工能留下来吗
看你什么岗位，工人一般只要不出错，自己不提出离职一般不炒，办公室职能端的一般都稳定，销售类的就看努力程度了，不努力就会被抄
6. 杭州士兰微电子股份有限公司怎么样
简介：杭州士兰微电子股份有限公司（）总部位于杭州高新技术产业开发区，是一家专业从事集成电路以及半导体微电子相关产品的设计、生产与销售的高新技术企业。士兰微电子秉承“诚信、忍耐、探索、热情”为核心的理念，努力创建以技术和管理创新为特色的企业文化。
法定代表人：陈向东
成立时间：1997-09-25
注册资本：131206.1614万人民币
工商注册号：330000000052991
企业类型：其他股份有限公司(上市)
公司地址：浙江省杭州市黄姑山路4号
7. 杭州士兰集成电路有限公司待遇怎么样
简介：杭州士兰集成电路有限公司是杭州士兰微电子股份有限公司投资设立的专业从事半导体集成电路和特种分立器件及外延片生产的高新技术企业。
法定代表人：陈向东
成立时间：2001-01-12
注册资本：60000万人民币
工商注册号：330198000036661
企业类型：其他有限责任公司
公司地址：杭州经济技术开发区10号大街（东）308号
8. 杭州士兰微电子在做功率器件吗，看到有IGBT、FRD、功率MOS提供，不知道是不是自己研发的。
IGBT,MOS好像还是进口的好用，最好是西门子的