㈠ 中国十大行业
NO.1 销售人才炙手可热 稳居榜首
薪酬指数:10 行业壁垒指数:3 社会地位指数:8 幸福度:4
上榜理由：好的销售人才每个行业都非常抢手。营销人才约占所有招聘职业类别的10%至15%。
入行要求：能言善辩已远远不够。从业经验、拥有广泛的人脉成了销售人才的入行要求。
NO.2 房地产瞄准3大热门职位 年薪均逾10万
薪酬诱惑指数:10 行业壁垒指数:6 社会地位指数:8 幸福感指数:5
上榜理由：随着奥运概念和世博概念的渐渐清晰，房产业越烧越热。它是企业获得暴利的行业。未来四到五年北京市将投资2800亿元用于奥运工程等。今年建筑及房地产业人才缺口达6.4万人。
入行要求：三大热门职位要求
项目经理年薪156000元…… 市场经理年薪149000元…… 资本运营经理年薪145000元……
NO.3 金融行业魅力不减
薪酬诱惑指数:9 行业壁垒指数:8 社会地位指数:8 幸福感指数:5
金融行业”经理人，月薪7457元
上榜理由：年金融行业随着基金业、证券业、保险业、银行业的服务向多样化和专业化发展，同时外资银行不断进入，合资基金公司逐渐增加，银行和基金对人才的需求增加较快，金融行业对人才的争夺也十分激烈。
入行要求：目前金融行业刚毕业的学生并不缺乏，但是中高级职位特别是总监级别以上的职位极为缺乏。
NO.4 物流业“钱途”愈来愈好
薪酬诱惑指数:9 行业壁垒指数:8 社会地位指数:7 幸福感指数:7
运输/物流行业”经理人，月薪7269元
上榜理由：物流是当代经济发展的热点，它涵盖了国民经济中的海陆空交通、运输、仓储、采购、供应、配送、流通加工、信息、第三方物流、连锁销售、制造业、以及与物流相关的众多行业。目前，我国物流人才供不应求，用人单位对物流职业认证的品牌、培训质量、教学优势和证书的含金量都很关注。
入行要求：高级人才能够系统化管理，进出口贸易业务的专业操作，还要懂电子商务物流，商品配送和资金周转、成本核算等相关知识和操作方法的国际性物流。
NO.5 IT业复苏回暖 人才势头难挡
薪酬诱惑指数:8 行业壁垒指数:6 社会地位指数:7 幸福感指数:6
计算机行业”经理人，月薪6367元
上榜理由：外资公司进入中国，国内公司加紧扩大市场战果。预计2005年我国软件业规模将达到2500亿元。计算机人才的需求每年将增加100万。
入行要求：复合型人才很热门。IT在金融、电信等领域的信息化服务带来了对既有本行业背景知识，又懂IT的复合型人才的需求。
NO.6 咨询业行情走高,MBA有优势
薪酬诱惑指数:8 行业壁垒指数:8 社会地位指数:7 幸福感指数:6
上榜理由：各大国际咨询公司云集北京，国内咨询公司异军突起。北京地区注册登记的咨询机构已超7000家，用人需求涨势明显。
入行要求：求职者须明确自己的专攻方向。咨询业偏爱MBA。咨询人员须具较高的素质、管理知识、外语水平和咨询方面经验。但该行业工作压力大，出差频繁。
随着我国保险业和咨询业的迅速发展，对精算师也已经提出了十分迫切的需求。
NO.7 网络游戏业人员奇缺 但潜力巨大
薪酬诱惑指数:9 行业壁垒指数:8 社会地位指数:5 幸福感指数:7
月薪8000元的高价，少有人问津。
上榜理由：到2006年，中国网络游戏用户总数将达到4490万，中国网络游戏的市场规模将超过80亿元，有望成为全球最大的网络游戏软件市场。
入行要求：游戏是一种集剧情故事、美术、音乐、动画、程序等技术为一体的复合艺术，一名游戏从业人员必须兼具软件行业专家和艺术家的创造力。
NO.8 医药人才骤然升温
薪酬诱惑指数:7 行业壁垒指数:8 社会地位指数:9 幸福感指数:8
平均年薪达到45204元
上榜理由：人口的老龄化和生活的日益富裕，将使医疗卫生成为21世纪初最赚钱的职业之一，不仅是医生和护士，营养学家、家庭护士、维生素制造商、按摩师和针灸师都将成为热门职业。
入行要求：其相关工作经验至少在十年以上，有过在业内著名企业工作的经验，并且取得了相关资格认证。目前，高学历且在海外接受过行业竞争“洗礼”的“海归派”人士，在这三类职位上有很强的竞争力。
NO.9 传媒业：未来的“中产阶级”
薪酬诱惑指数:7 行业壁垒指数:5 社会地位指数:9 幸福感指数:8
平均月薪在4000-5000，高的也在1万以上。
上榜理由：由于网络技术的飞速发展，出现大量的网站，从而促使了编辑职位的需求增加。在未来的8年内，各类编辑职务总增长量将超过26%，比其他各类职位的平均增长量还要高。
入行要求：除了对文字能力的要求以外，还要有突出的策划能力。社交能力也十分重要，能和条线建立良好关系，打通顺畅的新闻渠道。近年来经济、法律、历史、国际政治的学生会比较受欢迎。
NO.10 教师成了职场上的“香饽饽”
薪酬诱惑指数:7 行业壁垒指数:4 社会地位指数:10 幸福感指数:8
上榜理由：1984年教师收入倒数一二 如今教师个人所得税已成北京市个税增长主力。平均工资已经增长了至少10倍，变为“高收入者”。其次稳定性业也是该职业的一大吸引力。
入行要求：小学教师是“阳光型”人才
中学教师最好是“杂”家
㈡ 十大新兴产业有哪些
1.私人裁缝：让你穿得与众不同；
2.新闻线人：比记者更灵通；
3.职业道歉人：我替你说“对不起”；
4.私人理财师：管好你的钱包；
5.职业游戏玩家：边玩儿边赚钱；
6.私人理发师：理发享受VIP服务；
7.现场速录师：低门槛、高收入；
8.职业砍价人：替你省钱；
9.色彩顾问：我能让你更漂亮；
10.拇指创作手：生产快乐。
㈢ 中国十大支柱产业有哪些
有色金属产业
汽车产业
钢铁产业
装备制造业
电子信息产业
纺织业
船舶制造业
石油化工业
房地产业
轻工业
㈣ 十大产业各是什么
国务院新闻办公室定于2009年8月13日（星期四）上午10时举行新闻发布会，工业和信息化部部长李毅中从以下五大话题介绍如何加大产业调整力度。
工信部:工业增加值增长7.5% 经济企稳回升态势明朗
工业和信息化部部长李毅中：从去年下半年以来，国际金融危机对我国产生了极大的影响，国内经济下行的压力在增加，在这场金融危机中，工业是重点、企业是难点。党中央、国务院及时地应对，见事早、行动快、措施有力。陆续出台了一系列的政策，最终形成了一揽子计划，包括投资拉动，十大产业的调整和振兴规划，加强技术改造，加快技术创新，更加注重深化社会保障改革的内容。经过一年的努力，企稳回升的势头已经非常明朗。
表现在工业战线上的形势也是这样。我们看一下工业增加值的变化，去年6月份是16%，然后逐月下跌，14.7%、12.8%、11.4%、8.3%、5.7%，一直到今年一至二月份的最低点3.8%。然后三月份开始抬头，8.3%、7.3%、8.9%、10.7%。7月份的数字国家统计局已经公布了，为10.8%。这样的数据给了我们很大的鼓舞。说明中央应对金融危机的一揽子计划和措施已经初步见到了成效。但是，同时我们应该清醒地看到，我国经济的发展正在企稳回升的关键时候，所以必须坚定不移地继续执行积极的财政政策和适度宽松的货币政策，坚定不移地实施一揽子计划。
下半年工作的重点要转移到调结构上来
可以看到在保增长、调结构的关系上，我觉得更加重要的是要调整结构、转变经济增长方式，这也是下半年工业和信息化部贯彻中央决策部署的工作要点。下半年我们初步想通过几方面来努力：一是把十大产业振兴规划的细则全部出台，进一步抓好落实；二是抓好技术改造，落实到每个项目上；三是把工业质量管理落到实处；四是抓好重大科技专项的组织实施、加快科技成果转化为现实生产力；五是要进一步改善中小企业的生产经营的环境；六是加强对工业和通信业运行的监测监控、信息发布；七是推进工业化和信息化的融合、发展新兴产业，培育新的增长点；八是关注网络和信息的安全。
工信部拟出台十大重点行业企业兼并重组方案
李毅中指出，工业结构调整正积极推进，将大力推进企业联合重组。加快推进企业兼并重组，提高产业集中度和资源配置效率。正在研究制定加快推进企业兼并重组的指导意见以及十个重点行业企业兼并重组方案，启动了汽车、钢铁行业重组工作。最近一段时间，宝钢集团重组宁波钢铁有限公司、首钢总公司重组山西长治钢铁有限公司、广州汽车集团兼并湖南长丰集团等均取得实质性进展。中粮收购蒙牛，华润入主华源，中纺兼并保定依棉，宁波维科兼并淮北印染均取得重要进展。中国移动、中国电信、中国联通3家电信企业成功实现重组整合，电信竞争格局进一步优化。
安排200亿元资金 支持重点行业、重点企业技术改造
李毅中说，上半年，工业和信息化部在全力促进“保增长”的同时，加快推进产业结构调整。与国家发展改革委等编制完成了十大产业调整和振兴规划，提出了165项实施细则，已经落实66项。支持企业技术改造、加快企业兼并重组、淘汰落后产能、节能减排等工作有序推进。
中国在国际铁矿石贸易中应有充分话语权
铁矿石进口也是一个热点。中国是铁矿石进口最大的国家，占了世界贸易量的一半，因为我们的钢铁生产能力很大、需求量很大。中国在世界铁矿石的国际贸易中，应该有一定的话语权。但是现在我觉得话语权并不够。
支持铁矿石谈判统一对外 减少内部无序竞争
从我们自己来说，就是要有支持中国钢铁协会和五矿商会统一对外进行谈判。减少内部的无序状况和互相之间的无序竞争抬高铁矿石价格。从国际上来说，我们希望几家主要的铁矿石供应商应该从行业的长远利益和根本利益以及与中国钢铁业界的长期友好合作着眼，公平地处理这件事情。我们注意到也有一些不尽满意的地方，比如当前现货价涨得比较快，每吨矿石涨到100美金，去年最高的时候达到140美金，现在已经超过100美金。我们希望能够在市场现货价和长期协议价之间应该有一个合适的关系。随着我们对国内的钢铁产能严重过剩状况的调控和调整结构转变方式的见效，我想对铁矿石的需求也不会无休止的永远这样大幅度增长。呼吁三年之内不要再新建钢铁项目
关于钢铁行业兼并重组的指导意见，我们正在起草。因为钢铁产能过剩是最为明显的，能力6.6亿吨，需求4.7亿吨，过剩1.9亿吨。但同时还在新建许多钢铁项目，还有5800万吨在建，这样下去，中国的钢铁工业是没有出路的。办法是：第一条是坚决淘汰落后生产能力，“十一五”规划提出炼铁能力有1亿吨是落后的，钢铁炼钢有5000万吨是落后的，现在淘汰的进度正在进行之中。二是新项目不要再建了，工业和信息化部能定的技术改造里，单纯扩大能力的钢铁项目坚决不批了。我也呼吁，三年之内不要再新建项目了。
正起草钢铁行业兼并重组方案
关于钢铁行业兼并重组的指导意见，我们正在起草。因为钢铁产能过剩是最为明显的，能力6.6亿吨，需求4.7亿吨，过剩1.9亿吨。但同时还在新建许多钢铁项目，还有5800万吨在建，这样下去，中国的钢铁工业是没有出路的。办法是：第一条是坚决淘汰落后生产能力，“十一五”规划提出炼铁能力有1亿吨是落后的，钢铁炼钢有5000万吨是落后的，现在淘汰的进度正在进行之中。二是新项目不要再建了，工业和信息化部能定的技术改造里，单纯扩大能力的钢铁项目坚决不批了。我也呼吁，三年之内不要再新建项目了。三就是兼并重组，比如河北省在兼并重组、关小钢铁上取得了进步、取得了成效。全国6.6亿吨，河北1.2亿吨，河北省决心很大，要经过两、三年的努力，从1.2亿吨降到8000万吨，关掉4000万吨。措施之一就是兼并重组，而且开始见到了成效。另外像宝钢、首钢也不乏这种比较成功的案例。实际上只要认识到位、措施到位是可以取得成效的。
车辆购置税减半12月31日到期 汽车下乡将延续
这项政策的期限是到今年12月31号，我们随之还有汽车以旧换新的政策也开始实施。另外一项政策是汽车、摩托车下乡，鼓励农民更新三轮车、更新原来的农用汽车。这项政策是不会变的，还要延续下去。同时，汽车制造业和汽车销售商，他们也在努力地增加品种、提高质量、降低成本，对他们的生产经营也是一个很大的促进。许多节能环保更加安全的车、价格更加便宜的车以及电动车等各种新能源车也在不断地推陈出新。
尊重消费者选择自由 计算机不会被强制安装“绿坝”
至于刚才你提到的“绿坝”，是指在计算机上装一个过滤软件，把有碍于未成年人健康成长的黄色淫秽信息过滤掉。这项工作是从2006年开始的。刚才我也提到了，随着计算机、手机等等信息的传播，确实有不少黄色淫秽信息、录像、照片通过这些渠道在影响着、毒害着未成年人。政府和各方面收到很多家长声泪俱下的控诉“救救我的孩子”。我想这不仅是家长的呼吁，也是许多社会团体、许多人士共同的希望。因此，工业和信息化部在相关部门的配合支持下，从2006年启动这项工作，向社会公开招标，选中了两家过滤软件，然后用政府购买的方式买断这两个软件的产品和服务，在学校、网吧等公共场合，安装过滤软件，目的就是把这些有害信息过滤掉，减少、减轻对未成年人的毒害，这完全是一项公益行为，无可指责。
推进TD-SCDMA等3G通信及新能源汽车研发应用
推进TD-SCDMA等3G通信的发展和关键软硬件的研发应用，加快推进大型铸锻件、高档数控机床、冶金石化等先进成套设备、新能源汽车研发和产业化，提高重大装备集成创新和国产化水平。
制定“三网融合”发展规划促实质进展
深刻认识新形势下加强网络信息安全工作的重大意义，紧紧围绕职责明确工作定位，细致做好网络信息安全协调工作，扎实做好通信和互联网安全保障各项重点任务。尽快制定“三网融合”发展规划，促进电信和广电业务双向进入，扩大数字电视地面传输标准应用，推动“三网融合”取得实质进展。
㈤ 中国经济十大支柱行业是什么
十大：有色金属产业、汽车产业、钢铁产业、装备制造业、电子信息产业纺织业、船舶制造业、石油化工业、 房地产业、轻工业。
七大： 新材料、新能源、新医药、生物育种、高端装备制造、节能环保。
其中，七大新兴产业的 “战略性新兴产业”已经被认为是振兴经济的又一重大举措，因为几大部委的领衔介入，此后的政府大规模投资也被市场普遍期待，所以这也被认为是继国家“4万亿”投资计划之后又一个大型产业投资计划。
与“4万亿”计划有本质不同的是，此次投资计划指向的是中国转变发展方式的根本变革。“之前的‘4万亿投资规划’和‘十大产业振兴规划’，都是在扩大内需，加强基础建设的角度，结合传统产业的改造和提升，而现在的战略性新兴产业则是转向至新兴产业项目。” 与此同时，战略性新兴产业规划的制定，从时间上来讲，也与明年开始实施的“十二五规划”相衔接。国家发改委也已确定，在“十二五”规划编制中，将战略性新兴产业的编制作为重点。
在圈定七大产业的同时，还确定了战略性新兴产业发展的重点方向、主要任务和扶持政策。并特别指出要多层次、多渠道、多方式推进国际科技合作与交流，不但要引导外资投向战略性新兴产业，还要支持有条件的企业开展境外投资。
对于战略性新兴产业的发展方向，国家定调为不但要“引进来”还要“走出去”。对此，赵刚表示，这主要基于两方面的考虑，“引进来”是鼓励国外企业来华投资，希望引导其将研发中心向中国转移，在合作中把握主导权，在掌握核心技术的情况下吸引外资；“走出去”则是希望国内企业在国外建立工厂和研发中心，在战略性新兴产业领域打造自主品牌，扩大市场。
此外，在扶持政策方面，会议要求要引导和鼓励社会资金投入，设立战略性新兴产业发展专项资金；建立稳定的财政投入增长机制；制定完善促进产业发展的税收支持政策；发挥多层次资本市场的融资功能，大力发展创业投资和股权投资基金。
综合考察各战略性新兴行业自身发展规律和未来产业政策的可能走向，节能环保可能是受产业规划的政策推动最强行业；新能源、新能源汽车和三网融合也将获得较大的推动。新材料、生物产业、高端制造业产业虽然也将受到显著的影响，但相对于其他行业，这些行业的发展可能更多取决于行业自身的发展规律。
预计，未来十年将是战略性新兴产业蓬勃发展的十年，到2020年，战略性新兴产业占工业增加值比重可望达到20%以上。
新兴产业大致可以分为三类：
第一，就是新技术产业化形成的产业。新技术一开始，属于一种知识形态，在发展过程中其成果逐步产业化，最后形成一种产业。比如说生物工程技术在五六十年代或者说在更早的时候，它只是一项技术，那么现在成为生物工程产业，让这些成果服务于社会。在美国，生物工程产业被誉为一个非常有前景的新兴产业。同样，IT产业，由于数字技术的发展，也被认为是一个新的朝阳行业。
第二，就是用高新技术改造传统产业，形成新产业。比如说，几百年前，当时用蒸汽机技术改造手工纺机，形成纺织行业，使得整个纺织行业产生了飞速发展。纺织行业相对来讲，在当时就是新兴产业。现在新技术改造传统行业，比如改造钢铁行业，就成了新材料产业，生产复合材料以及抗酸、抗碱、耐磨、柔韧性好的新兴材料。同样，用新技术改造传统的商业，变成现在的物流产业。这些产业改造的核心，使经济效益比传统产业有较大幅度的提高。
第三，是对人们原来认为是社会公益事业的行业进行产业化运作。在这个方面，人们有很多工作需要去做。在国外，传媒业是一个重要的行业，是近二十年来产生百万富翁最多的一个行业。而人们把传媒当作事业来看待，是贴钱的。如我们的电影产业，我们有几十家电影厂，我们在不断地贴钱、不断地拨款。而美国，就一个好莱坞，通过几个大的传媒公司来做，每年是赚几十亿上百亿美元的利润。教育产业，我们一直也是不断拨款的，正是由于事业化的运作使得本来非常有潜力的产业没法满足人民群众日益增长的物质文化生活的需要。我们没有把教育产业，特别是高等教育——非义务教育这一块当作产业来运作，因而我们非但不能使教育产业作为国家创造财富的一个来源，反而使其成为一个需要不断拨款、不断消耗宝贵财富的单位。这种运作方式实际上是在消耗社会的财富，而不能创造社会财富，使学校出现很多问题，脑体倒挂，使许多人上不了大学，得不到很好的教育。社会主义经济的目的是满足人民群众日益增长的物质文化生活的需要。所以说，当前发展新兴产业是有重要意义的。
㈥ 十强产业是哪些
是指我省要重点培育的五大新兴产业和五大优势产业，是我省新旧动能转换的产业支撑和重要载体。即：前瞻布局新一代信息技术产业、高端装备产业、新能源新材料产业、现代海洋产业、医养健康产业；改造提升高端化工产业、现代高效农业、文化创意产业、精品旅游产业、现代金融服务。经过不懈努力，到2022年，十强产业增加值占比达到60%，发展的质量更好、结构更优、效益更高。
㈦ 当今社会最热门的十大行业是哪些
1、金融银行业：
金融银行业在国内算是垄断行业之一，一般职员的薪金在全国平均薪金中高高在上，进入这个行业的门槛很不容易。加入WTO后，垄断打破，国外大量的资金进入，大量的投资人进入，必然带来大量的人才需求。
2、保险经纪人：
同保险代理人一样，保险经纪人代表投保险人购买保险单或介绍保险业务，促使保险合同成立。不同的是，保险代理人代表保险公司与投保人洽谈保险业务，保险经纪人的佣金，一般由保险人即保险公司支付。
3、注册会计师：
整个行业的前景非常看好，市场缺口很大。一方面是国家对于注册会计师质量的严格控制，但另一方面也说明注册会计师是不折不扣的“紧销货”。
4、传播媒介：
如今可以叫做传媒时代，任何风潮可以在一夜之间传遍世界的每一个角落，因而传媒红人无不红的发紫，传媒媒介中始终是一道亮丽养眼的风景线。
5、 人力资源：
国内随着体制改革和经济开发的深入，人力资源的开发和管理越来越受到重视，一个现代企业，最重要的不是资金是否充足，而是是不是有一群有知识有能力并与企业同生共死的员工。
6、公关：
在眼球经济时代，公关比任何时候都更重要中高级公关小姐总是在全球各地飞来飞去，为效力的各大公司做专题、组织培训，以至企业战略咨询、与政府的联络等，成为最耀眼的行业之一。
7、互联网行业：
最近几年，互联网行业正在以迅猛的速度改变着以前的传统行业，而它们巨大的吸金能量和对人才的巨大需求和渴望，也使得这两年互联网企业的涨薪速度曲线几近陡直向上。
8、教育和培训行业：
中国适龄劳动人口基数巨大，劳动力技术技能培养的需求也是巨大的，这个行业的潜力从新东方火热上市就可以看出端倪。并且，不管什么时候，中国人对下一代培养都是全力以赴。
9、文化娱乐行业：
中国很多地方也有客观条件大力发展会展文化经济，但常缺乏宏观大思路。现代信息化时代的传播媒介，会加快这种新文化的扩展速度，会迅速产生全国性的，甚至世界性的影响力。
10、信息安全分析行业：
从宏观角度来分析，越来越大的市场规模，会导致人才需求剧增。智慧城市的建设也对信息安全体系提出了全新的要求，云计算、移动互联网、大数据、移动支付等领域的应用信息安全逐渐成为市场的主要发展方向。