① 远光软件怎么样啊
远光，电力行业软件里面做得算大的！可以多方参考！选择方案适合才最重要，同时还要看供应商的信誉，实力，实施人员的能力。
② 远光软件的业务介绍
远光软件是服务电力行业财务信息化近20年的资深软件供应商，为90%的电力企业提供以财务为核心的企业管理软件及服务。远光软件专注于电力行业生产、经营特点的研究，为电力行业财务信息化提供最佳解决方案。
远光软件提供的电力系统财务和企业管理的整体解决方案。H远光电力ERP已在全国19个省及以上电力公司全面或部分开展软件实施及应用。远光电力ERP运用“组件化”、“业务模式数据库”等独创技术，满足了电力企业经营管理的持续优化。
远光软件除了为电力企业提供全面管理信息解决方案，还为电力行业及行业外企业提供通用财务软件。主要有远光新纪元财务软件、远光财务实时信息系统以及远光财务分析系统，在电网企业和发电企业已实现了大范围应用。
远光软件在为用户提供软件产品的基础上，以多年的电力行业信息化研究及多方面国际合作经验为基础，为用户提供切实可行的电力专业咨询建议和良好的咨询及实施服务。同时，公司在技术和市场上与IBM、Microsoft、HP、Sun、Sybase、Oracle、Intel等国际知名公司建立了良好的战略联盟合作关系。
远光软件控股股东珠海市东区荣光科技有限公司和股东及实际控制人陈利浩先生承诺：自远光软件股票上市之日起三十六个月内，不转让或者委托他人管理所持有的股份，也不由远光软件回购所持有的股份。
股东国电电力发展股份有限公司、吉林省电力有限公司、福建省电力有限公司、浙江嘉汇集团有限公司和广东太平洋技术创业有限公司承诺：自远光软件股票上市之日起十二个月内，在首次公开发行股票前十二个月内增持的远光软件的股份，自持有新增股份之日起（即完成工商变更登记手续的2006年6月2日）的三十六个月内，不转让或委托他人管理本人所持有的该部分股份，也不由远光软件回购所持有的该部分股份。
③ 股权激励费用是非经常性损益吗
股份支付是一种特殊的薪酬，准则股份支付和职工薪酬放在不同的准则进行规范是考虑股份支付的特殊性，而将企业长期受益的股权激励产生的费用在比较短的等待期内分摊不符合配比原则，也不符合经常性损益的特征。
因此，按会计信息质量的可理解性要求，把股权激励费用作为“非经常性损益”项目来处理。
股权激励是一种给予企业经营者一定的经济权利，使他们能够以股东的身份参与企业决策﹑分享利润﹑承担风险，从而勤勉尽责地为公司的长期发展服务的一种激励方法。
非经常性损益是指公司发生的与经营业务无直接关系，以及虽与经营业务相关，但由于其性质、金额或发生频率，影响了真实、公允地反映公司正常盈利能力的各项收入、支出。这点，国际会计准则与中国会计准则一致。
④ 远光软件的基本简介
远光软件股份有限公司（深股票代码：002063）是电力行业企业管理软件及服务的主流供应商，是电力行业企业管理软件的领军品牌。
远光是国家科技部认定的国家火炬计划重点高新技术企业，连续八年被国家发改委、信息产业部、商务部、国家税务总局联合审定为“国家规划布局内重点软件企业 ”。2012年，远光入选“十二五”国家科技支撑计划项目。
远光公司是业内领先的“全面服务型”大型软件企业，构建了覆盖软件产业链的“自主研发、系统集成、研发管理和咨询服务”的全面服务能力体系，远光在全国各地有31个直属分支机构，1000名服务专家组成了中国电力行业管理软件业最大的服务网络。
立足于自主知识产权的企业级、集团级管理软件的开发，公司紧密跟进电力行业市场对超大型集团跨行业管控的信息化需求，为包括两大电网、五大发电集团在内的电力央企客户提供成熟的产品解决方案。包括：国家电网、南方电网、中国华能集团、中国国电集团、中国华电集团、中国大唐集团、中国电力投资集团等。
⑤ 远光软件的股票代码是什么
任何股票代码你都可以通过 股票软件去查询，比如这个远光软件 拼音的开头分别是ygrj
所以在股票软件中输入ygrj就会出现相应的代码也会出来。或者你可以利用网络去搜索远光软件也会显示出代码的。
这个代码是：002063
希望对你用帮助！！！！
⑥ 远光软件股份有限公司咋样
不怕永远在加班中度过的话，可以去，不怕被当成奴隶一样的话，也可以去。
⑦ 远光软件股票还能涨回来吗48
个人感觉行，有消息说他们在融资。
⑧ 珠海，远光软件股份有限公司 2年java工资待遇，求各位内部大神解答。
具体的公司介绍你自己去网络，总体来说，毕业生来远光还不错，公司除了珠海总部外，各地还有设立事处，你可以选个喜欢的城市去发展。以总部的工作举例，职业发展有两个方向，管理和技术，选哪个方向就要看你自己的职业规划了。至于你最关心的待遇方面，远光在珠海应该算得上中上水准。当然啦，哪里都有高工资，关键还是看你自己的努力，否则把你扔哪都一样。
⑨ 远光软件怎么样
面试都被坑还能说什么呢？我去面试，给的offer是8k，后来又叫我去面试，给的offer是7300。offer都承诺了，又压价