A. 基金經理買股票盈利靠技術還是運氣
基金經理做股票不可能完全靠運氣，否則他就不會是基金經理了，一定要靠基本面的研究以及炒股的基本規律。
B. 為什麼基金經理是炒股最專業的還有很多基金虧很多錢 是基金經理不行還是上市公司多次利空 但行情再差也
市場是復雜體系，基金經理一般學歷非常高，但不代表炒股最專業，肯定有虧錢的基金經理，比方學法律的，都是有名大律師？不是吧。一個道理的。第二，市場不行的時候，誰是基金經理也不好使呀，什麼叫「蚍蜉撼大樹」？市場不是賺錢的市場，「覆巢之下，安有完卵」，熊市時，所有基金都會虧錢，要明白基金經理不能掌控市場「大勢」，市場大勢不是由他決定的，就好像一個人決定不了世界改變。三，基金經理有時為了某些因素不得不選擇市值大的股票，「身在江湖，身不由己」受職業限制，因此基金持有股未必一定是業績最好，有時也可能遭遇上市公司利空，這些因素都是存在的。如果會看股票，首先看持倉股票而不是看基金經理，但如果會看股票，完全可以自己組合基金。凈值10以上的基金相差那麼大？市場有輪動的效應，不是每個板塊在每年都有發揮，像新能源汽車，去年有發揮，之前都不行。
C. 如果基金經理能自己穩定盈利，為什麼還要幫別人管錢
因為他當基金經理的時候他手上有足夠的資金給他操作，資金多的話可以一定程度左右股價的
走向，之前很多游資就是利用資金優勢連續拉漲停。他如果自己單干，他自己就沒有那麼多資
金可以去控盤一隻股票。而且基金經理在基金公司是需要很多基金研究員和工作人員給他提供
幫助的，總之基金經理自己乾的話並不一定就能賺到錢 。
D. 基金經理每天買賣股票嗎
一般來說很少基金經理自己玩基金的，他們只是為顧客服務，他們玩的人很少
E. 如何成為一名基金經理，都需要學習哪些知識
第一,你必須從券商搞股票研究出生,而搞股票研究的門檻基本都是碩士博士
第二,搞研究的時候必須要有出色的業績來證明你的能力,這樣才會被基金公司看中
第三,進了基金公司也不是說你就是基金經理了,你還得從產品經理,助理做起,能力得到肯定了才有希望升為基金經理.
如果某王姓基金經理,你知道別的部門的人是怎麼稱呼的?王總! 告訴你,基金經理這個職位在基金公司裡面等級是很高的
想入這個行業,一開始走錯了後面就難了
1、非常遺憾，就象成為總統沒有固定的路程一樣，成為基金經理沒有固定的步驟。
但是，即便如此，仍需有個職業規劃。這個職業規劃也許就是你所謂的「步驟」吧。你的職業規劃就是成為一名基金經理吧。為此，就要提高自己的學歷（而且，更為重要的是提高學力）。
在太和顧問調研的十餘家基金公司的45個基金經理中，百分之百都是本科以上的學歷，其中碩士佔到73.3%，博士及以上11.1%。
至於學力，更是各行各業在聘用人才時關注的要點之一。美國 猶他州 瓦薩奇公司的總裁兼瓦薩奇小市值成長基金（Wasatch Small-Cap Growth）經理傑夫•卡登（Jeff Cardon） 當年說自己是猶他大學（University of Utah）的畢業生，在應聘到該公司時只有一個「平淡無奇的簡歷」。不過，他卻有著極其輝煌的業績：它的基金業績在過去十年內比92%的小市值成長型基金都出色——很多「聰明得多」的傢伙都很難做到這一點。
學歷固然重要，但是一名剛從哈佛商學院畢業的MBA，未必能得到基金公司的青睞，因為他的資歷可能很淺，工作經驗更談不上。
現在的基金經理在基金或投資行業的工作經驗也是一項非常寶貴的財富，一般，基金經理都有6-10年的證券或投資從業經驗。
2\、至於課程，相對，基金經理重要工作就是 分析企業財務報表，在紛繁的資產、權益、利潤和現金流量數據中發現公司的投資價值。圍繞這個工作，企業會計、金融數字、商務統計學、公司財務管理是基礎課程。
從事金融業，金融業的主幹課程也是基礎，貨幣銀行學、金融市場與金融機構、國際金融、證券投資分析、金融法 、公司金融學、金融衍生產品概論等也必須掌握。
從這點看，你已經知道了從事本行業應該涉及的課程。可以說，相關的課程多涉獵些。而且，其他課程甚至也要涉獵一些，比如，你投資通信板塊，如 大唐電信和中國聯通 股票，就需要基本的通信知識，比如3G、TD-SCDMA、以及CDMA2000技術等等。投資生物制約板塊 的公司，就要了解一些生物方面的知識。 當然，重點應放在金融 類課程知識上。
3、證書方面：
我只簡單說一下：應具備證券行業從業資格證書（具體到「http://www.sac.net.cn/cn/detail/stddetail.jsp?id=1106213442100&type=CMS.STD&path=資格管理」 查看），
證券分析師資格（具體到證券業協會看「http://www.sac.net.cn/cn/homepage/index.html」 ）
分析能力要強，有足夠知識與經驗，人脈資源也不能差（啊，符合這些條件做什麼都行了吧），人格要高尚並有責任心（o自己的想法，也要看你做哪類基金經理啦）。
一般這是很封閉的行業，要入行可以說很難，不會有太多公開招聘機會（分析員可能還有）。基本上基金經理都是從分析員做起的吧，可以上國內外的基金公司網頁看看相關要求。
基金經理為什麼老跳槽啊
從去年開始的牛市，讓基金從業人員一步邁入富裕人群。2006年底，基金普遍給骨幹員工派送了巨額紅包，但人才的緊缺狀況，讓基金經理難以保持忠誠。
春節之後，細心的投資者會在三大證券報發現，基金公司和證券公司的招聘廣告接連出現。一家上海基金公司的人士告訴記者，基金數目和規模的增加，迫使基金公司
比以往任何時候都感覺到對研究員的渴望。如果在券商做一名研究員，年收入也就幾十萬元，但一旦被基金公司挖走成為基金經理，年薪就可能輕松突破百萬元。
去年股票方向基金資產凈值合計7353.37億元，較2005年幾乎漲了三倍。他們有足夠的管理費收入為吸引人才提供支持。
2007年以來，已有近50隻基金發生經理人變更，而每一個離職、跳槽的消息，都能使聽聞此消息的基金持有人感到「恐慌和壓抑」。（《北京晨報》3.26）
基金經理得慢慢來
「入門」條件基金經理（助理）參加競聘基金經理人員滿足以下條件：
大學本科以上教育背景；
具有從事證券投資或相關工作3年以上的工作經驗；
具有基金從業資格；
從未受到過主管機關、行業協會以及所在單位的任何處罰；
具有鮮明的投資理念和操作風格，熟悉證券市場運作特點；
具備良好的心理素質和敢於拼搏、積極進取的精神，有較好的風險防範能力，能對自己的投資行為負責；
在本公司工作滿1年以上，並從事過研究、金融工程、投資、交易等相關工作。
目前法律並沒有過多要求基金經理助理的條件 比如你大專如果其他方面都很優秀也是可以的
簡單點說~一切都順利的話~
先去考個證~證券從業資格證書（5本考其中的2本得到一個證書 5本都考下來就是四個證書 證券基礎知識+其他4本就是一個證書）
在證券公司干3年~然後再考一個基金從業資格證書~到基金去干3年~你就有資格去應聘基金經理助理了
如果你的業績好連續3年幫助基金經理盈利，那麼你就可以到基金管理公司（一般是銀行信託等成立的）去應聘真正的基金經理了
再或是你有3個億~跟另外幾個（最少一個有3個億以上的）人一起合夥向證券業協會申請，也可以成為基金經理。
考證——自己選擇．
第一步，用心讀基金法律法規規章及政策文件等；
第二步，用眼看基金實務操作的規則、流程、要點等；
第三步，用手做基金的營銷、簽約、操盤、客服等等。
總之，最有效的間接經驗+最有效的直接經驗。
另外，適當看看專家寫的基金著作。
最後，切記要讓那些欺名盜世的教材和偽劣書籍去見鬼，否則~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~。
祝好運:)
一般來說,應當是研究員,博士,起碼是碩士.收入則要看他所負責的基金的業績,就去年的行情,至少300萬以上吧.
金融相關專業加入證券投資行業，干幾年研究員，助理，最後才能成為基金經理
F. 為什麼都想當基金經理，證券從業人員，自己只要能賺錢，自己操盤有什麼不好嗎
1.想當基金經理就象人們嚮往其它錢權名利一樣，很正常（只不過一部分人會想通過其當上基金經理後掌握到內幕來進行地下獲利）；
2.證券從業人員自己操盤不是不好，而是犯規（在條件允許的情況下可以考慮曲線救國）。
G. 怎麼樣才能做個基金經理
第一,你必須從券商搞股票研究出生,而搞股票研究的門檻基本都是碩士博士
第二,搞研究的時候必須要有出色的業績來證明你的能力,這樣才會被基金公司看中
第三,進了基金公司也不是說你就是基金經理了,你還得從產品經理,助理做起,能力得到肯定了才有希望升為基金經理。
現在的基金經理在基金或投資行業的工作經驗也是一項非常寶貴的財富，一般，基金經理都有6-10年的證券或投資從業經驗。
一般的基金經理成長的軌跡是證券研究所的研究員--->基金公司的研究員--->基金經理助理--->基金經理--->投資總監 。
基金經理重要工作就是分析企業財務報表，在紛繁的資產、權益、利潤和現金流量數據中發現公司的投資價值。圍繞這個工作，企業會計、金融數字、商務統計學、公司財務管理是基礎課程。
從事金融業，金融業的主幹課程也是基礎，貨幣銀行學、金融市場與金融機構、國際金融、證券投資分析、金融法、公司金融學、金融衍生產品概論等也必須掌握。
可以說，相關的課程多涉獵些。而且，其他課程甚至也要涉獵一些，比如，你投資通信板塊，如大唐電信和中國聯通股票，就需要基本的通信知識，比如3G、TD-SCDMA、以及CDMA2000技術等等。投資生物制約板塊的公司，就要了解一些生物方面的知識。 當然，重點應放在金融類課程知識上。
現在國內的基金經理隊伍中，海歸背景的日益增多。比如海富通和招商等基金公司里，裡面的研究員大多是海龜或CFA。相信這也是趨勢吧！國內教育背景的，除了北大，清華，道口，FD，交大，上財，南開，武大等幾個名校畢業的，一般人如果也有志於這一行的，不妨考一考CFA，現在很多基金公司在逐漸看重這個。比如嘉實，最近在招聘基金經理中，明確要求有CFA資格，相信這也是趨勢如過有志於這一行的!
CFA Institute的計分方式與其他考試不同。CFA考試不設及格分數線，只對考生試卷的整體水平進行評估。CFA Institute不會通知您具體的考試成績和總成績，而只是通知您每一部分答案的正確率是超過70%，在50%至70%之間，還是低於50%。一般來講，如果您各個部分的正確率均達到70%以上，就會通過該級別考試。
所以,上下午考試按考的科目分類統計每一科總的正確率,ethics一般要求超過70%,如果低於50%肯定沒戲.
如果是私募基金經理，一般原已是基金經理,大部分都是開放式基金經理跳過去的.
比如先是博時基金的肖華離職，去了一家私募基金，後來是工銀瑞信基金公司投資總監江暉已被確認離職，也轉向了私募；富國基金投資總監助理徐大成也已遞交辭職報告，流露去職意願……
最後祝您成功
H. 基金經理不是個個都很厲害么，怎麼虧損的還不少呢！！
問題很好回答。他們搬出來的那些東西都是理論層面上的，只有實踐才能證明一個基金經理合格與否。打個比方，如果一個文化程度很差的的人，在股票市場有很豐富的經驗和對股票有很深的造詣，那麼，他管理基金的能力不一定比那些有著高文憑的基金經理差，也就是說，檢驗真理的唯一途徑就是實踐。
另外，中國的基金不但在交易時要收取基民的手續費，同時，只要你持有基金，他們還要收到管理費，這樣，如果某基金不賺錢，那麼它還是扣除每天的管理費，所以，基金只有大規模盈利才能保證基金凈值的上升。這不比自己玩股票，賠了就是賠了，而買基金不同，如果工、賠了的話，不但要賠錢，還要給基金公司交管理費，等於是雪上加霜。中國的基金有時候還會出現與私募串通幫私募接高位股票的事情。還有的時候，基金的凈值不是算出來的，而是開會開出來的，例如說，某天股市大漲，某基金公司可以先不公布他們的凈值，而是先看看其它基金公司公布的相應凈值漲了多少，如果別人漲了2%，那麼該公司也會公布出2%左右的上升，其實當天他們可能凈值升了5%，在這種情況下，剩餘的3%就被基金公司私吞，畢竟凈值到底是多少，別人根本就不知道，只有基金公司自己清楚，他們說是多少就是多少，反正虧的還是基民的錢。
因為中國基金業現在缺乏的不僅僅是經驗，更主要是道德上面的約束，造成了中國的基金業水平不一。
I. 買股票基金把錢交給基金經理是不是錯，我是說大部分基金經理都賺不到錢
大部分基金是可以賺到錢的。
你拉一下數據就知道。
至於賺到的夠不夠你多，那是另一問題。
J. 具備哪些條件才能成為私募基金經理，我炒股技術挺好的
私募基金經理是管理和經營私募基金的主要負責人。
所謂私募基金，是指通過非公開方式，面向少數機構投資者或資金量比較大的個人投資者募集資金而設立的基金。由於私募基金的銷售和贖回都是通過基金管理人與投資者私下協商來進行的，因此它又被稱為向特定對象募集的基金。
當然了，做私募經理的酬勞也是很誘人的，以上海一家知名私募為例，該公司的產品組合規模約為20億美元，若賺1個點便是2000萬美元，公司拿20%就是400萬美元，投研團隊則將獲得其中的80萬美元，由於研究團隊與投資團隊的提成基本等比例，所以研究團隊實際可拿到40萬美元。即便同是研究員，最後拿到手的獎金也千差萬別，同一家公司同一個崗位的收入可能差十倍。
其次炒股技術好並不能成為一個私募經理人，為什麼?我來告訴你，私募團隊里是又詳細的分工責任的，每個崗位上有許多不同的人，就好比有人是專門負責買的，有人是專門負責賣的，有人是專門負責給資金的，有人是專門負責和炒作的股票公司對接的。並且做私募，給你的投資時間和金額都是有明確規定的，達不到客戶的要求達不到盈利目標，就會被拋棄，導致基金金額損失。
如果只是炒股比較厲害的人去應聘，他們只是會做一個考量標准，但是不是唯一標准，你要知道，做一個私募經理考慮的和普通投資是完全不同的區別。他們要做的是如何操縱一直股票，而普通投資者做的是如何埋伏一隻股票等待機構來炒作，裡面的差別是非常巨大的，可以說是兩個世界!