董事會秘書辭職股票大跌

A. 格力董秘突然裸辭，元老級的持股市值是多少呢

8月17號晚上，格力電器相關媒體發布，望靖東身為格力公司董事，副總裁，董事會秘書，選擇在這樣的緊要關頭辭去了自己的。攻是總裁，董事會秘書等一系列重要的職務，並表示到自己的辭職是因為個人原因。

望靖東這次的辭職對董事會的工作並不會帶來很大的影響，合力，作為一個上市的大公司，他有一套完整的領導體系，格力電器到現在董事會，依舊就是2019年換屆選舉的那些董事。有相關的人員分析說是因為公司董事會的董事滿員，所以高瓴資本暫時沒有辦法進入董事會，如果有董事離任騰出空間的話，那麼高瓴資本方面就可以借機進入董事會，因此，望靖東的辭職是為了給高瓴資本方面騰位置。

網友們紛紛表示，望靖東為人低調，能力突出，是最年輕的副總裁，據說也是董明珠的候選接班人之一，此時突然辭職，估計跟被解聘財務負責人有關，意味著他退出了接班人候選名單。 這可是董小姐的鐵桿兒追隨者，莫非為了減持過好生活。

B. 辭職的董事會秘書，是否直接持有公司的股票

不一定。董秘不一定是股東。

C. 董事將股票全部拋出就將離開公司嗎

理論上董事時選舉產生的，跟持股沒有確定的關系，但一般各公司對獲得參選資格都有一個最低持股要求，具體個個公司不同而不同，有的公司還規定不同類型的持股人可選舉的董事的名額也不相同，不過獲得董事參選資格相對時比較容易的，所以通常董事拋出部分股票往往不會導致其喪失董事參選資格，至於能不能選上，那就是另外一個層面的問題了。
董事現在普遍分成了兩類，即經營董事和非經營董事，後者也就是所謂的獨立董事，該人選要求跟公司經營沒有直接關系，從德高望重，經驗豐富的外部人士中選出，加入董事會幫助股東監督公司的經營，這類董事則可完全不持有該公司的股份，目前很多類似的職位是由大學里的經濟學教授出任的。

綜上，你的問題很難就此回答，需要根據具體事例分別判斷才行。

D. 董事長離職，算利好還是利空

這個要看接替的人是誰。
如果不涉及到合並重組，就董事長離職。利好利空也是短暫的

E. 董事會要求陸正耀辭職，他真能當瑞幸市值大跌的替罪羊

我個人的觀點是他不能夠當替罪羊，因為事情已經發生了，尤其是企業這種很難以管理的規模。

F. 股東大會後，為何股票都會大跌

不會吧！？

一般來說，股東大會影響股價有兩種情況，你說的那種大跌一般是之前有相當的漲幅，提前消化了利好，股東大會確定後，利好出盡，再者就是突然式的利空，市場之前並不知悉，所以出現下跌。

也有股東大會之後大漲的情況，一是之前市場已經消化了利空，股東大會確定後，利空出盡，或是突發式的利好，也能導致大漲而非大跌。

要知道現在市場已經有做空機制，如果股東大會後必然大跌這種規律成立的話，只需要知道那隻股票什麼時候召開股東大會，直接做空即可，天上不會掉餡餅，就算是真的，那麼大家都來做空，也不用等到股東大會之後才跌，真正股東大會過後反而會不跌反漲。

事實上決定股票的漲跌不是看股東大會什麼時候召開，而是股票本身的價值以及市場的偏好。

G. 董事會秘書辭職對股價的影響

雖然不是很懂股票，但是股價的影響是由人買進或賣出產生的吧，董事會秘書辭職會在這兩方面有影響嗎？

H. 如何看待格力董秘突然裸辭這件事呢

無論是何種工作，都免不了要經受風浪，一帆風順的工作、沒有磨礪的工作是不存在的。像馬雲曾經說過一句很經典的話：為什麼要離職，無怪乎有兩個原因：一是錢沒給到位；二是心委屈了。